Feria en Viena premia las mejores ideas para integrar a los refugiados
Feria en Viena premia las mejores ideas para integrar a los refugiados
VIENA, Austria, 28 de noviembre de 2016 (ACNUR) – Ali Asgar Tajik ha estado haciendo ropa desde los 11 años, así que no fue ningún problema para él hacer una chaqueta en una tela retro para su colega austriaco, Jimmy Nagy.
Ali ha hecho algo más sofisticado para su prometida, Zara Tadjek ,un vestido negro con una blusa de seda negra por debajo. Ahora tienen motivos para salir y celebrar porque Kattunfabrik, la empresa textil en la que están involucrados, ha ganado un premio en una feria en Viena dedicada a encontrar las mejores ideas para la integración de los refugiados en la sociedad austriaca.
Ideegration (ideas para la integración), una iniciativa de empresas y organizaciones mundiales comprometidas con la empresa social, examinó 104 proyectos antes de elegir 15 finalistas para la feria, que se celebró en la antigua fábrica de pan Ankerbrot el 10 de noviembre. Cinco ganadores se llevaron 10.000 euros cada uno para ayudarles a desarrollar sus negocios.
"Incluso si no ganaron, se beneficiarán de la creación de redes", dijo Christoph Pinter, jefe de ACNUR en Austria, quien fue uno de los jueces.
"Incluso si no ganaron, se beneficiarán de la creación de redes"
Entre los proyectos se encuentra un café llamado Connection, un esquema de apoyo de vecinos llamado Nachbarinnen, y TheaterFlucht, una compañía de danza y teatro. Varias iniciativas se encuentran en el campo de la educación.
Kemal Köse, cuyos abuelos emigraron a Austria desde Turquía, es cofundador del Georg Danzer Schulhaus, un grupo de cuatro internados para niños refugiados no acompañados.
"La mayoría son chicos afganos", dijo. "Después de todo lo que han pasado, trato de hacer que se enfoquen en lo positivo. Les digo: 'Has hecho un gran trabajo, has sobrevivido. Ahora es el momento de dar el siguiente paso".
Köse añadió: "Tengo la suerte de haber nacido en Viena. Tenemos todo lo que necesitamos para vivir una buena vida, así que si puedo devolver algo, ¿por qué no?".
En el otro extremo del espectro educativo se encuentra More Than One Perspective, una empresa que ofrece 100 horas de entrenamiento intensivo en alemán y en otras materias para ayudar a los refugiados ya calificados a incorporarse a la sociedad en sus profesiones.
Eyad Jarach de Siria está tomando el curso y ha tenido una entrevista para un posible puesto en su campo altamente especializado. "Soy un ingeniero médico", dijo. "De vuelta en Siria, yo era un gerente de proyecto y entrenaba a otros a usar equipos, endoscopios para ser precisos".
Julian Richter, en representación de More Than One Perspective, añadió que se trataba de una "situación de ganancia para los refugiados y Austria" si alguien como Jarach puede volver a su profesión.
El proyecto de educación ganador fue Prosa – Projekt Schule für Alle! / HOME, que proporciona educación básica para los refugiados que han perdido tiempo de educación. A Abdiwahab Adan, que vino a Austria hace cuatro años desde Somalia, le ha ido bien en el programa. "Ahora estoy estudiando negocios y enseñando a otros en la escuela", dijo.
"Tenemos todo lo que necesitamos para vivir una buena vida, así que si puedo devolver algo, ¿por qué no?"
Otros proyectos incluyen Heidenspass Basisbildung, que utiliza materiales reciclados para hacer, por ejemplo, nuevas mochilas inteligentes; ZIAG, promoviendo la integración en pequeños pueblos; Y Fremde werden Freunde (Extraños que se hacen amigos), ofreciendo actividades como el deporte y el ajedrez a través de Facebook.
Un proyecto llamado refugeeswork recién emprende, con el objetivo de empatar a recién llegados con las empresas en el mercado de trabajo. Conclusio, galardonado con uno de los cinco premios, tiene como objetivo ayudar a los refugiados que no están autorizados a trabajar antes de que sus casos de asilo hayan sido decididos.
"Se ponen muy deprimidos, quedan en un estado de ánimo de hundimiento y no es saludable", dice Ingrid Sitter, una enfermera que vino de Alta Austria para representar Conclusio.
La solución de Conclusio no es sólo animar a los refugiados a ser voluntarios, sino también darles tarjetas para que registren cualquier trabajo no remunerado que hayan hecho, como por ejemplo trabajos de jardinería o reparación.
A cambio, los refugiados pueden obtener clases de alemán u otro tipo de apoyo de la comunidad. De esta manera, crean un CV que puede ayudarles cuando llegue el momento de entrar al mercado laboral.
A veces analfabetos incluso en su propio idioma, algunos refugiados tienen la perspectiva de empleos manuales. "Los llevo al bosque", dijo Sitter. "Vamos a cosechar bayas. Trato de ayudarles a ver las ventajas de un futuro rural. Porque si van a Viena, quizá sólo tres de cada 20 encuentren trabajo, mientras que en las aldeas la tasa de éxito podría ser 12 de 20".
Además de educación y trabajo, los refugiados necesitan viviendas asequibles, que es donde entra el proyecto dageko, ganador de un premio. Dirigido por los gerentes de bienes raíces Dagmar y Georg Kotzmuth, encuentra espacios a precios razonables para refugiados en Graz y los apoya si tienen dificultades iniciales pagando alquilar.
Emad Dyab de Siria es uno de los inquilinos de dageko. "No puedo creer que estoy aquí ahora, y estudiando en la Universidad Técnica", dijo. "Hace un año y medio, mi situación era muy mala, mi vida estaba destrozada. Pero Dagmar y Georg me ayudaron. Fueron muy humanos. Gracias a Dios que estoy recuperando mi vida ahora".
"Hace un año y medio, mi situación era muy mala, mi vida estaba destrozada"
A su manera, el proyecto Kattunfabrik también trata de coser de vuelta los hilos de la vida normal, después de que se han desentrañado. Algunos refugiados han traído la experiencia textil con ellos, después de haber trabajado con telas en casa o haber pasado tiempo en las fábricas de ropa turcas a lo largo del camino.
Ali Asgar Tajik, de 24 años, y Zara Tadjek, de 25 años, ambos de Herat en Afganistán, han encontrado un nuevo propósito desde que se unieron a los diseñadores austríacos Jimmy Nagy y Jasmin Bauer. Ali, Jimmy y Jasmin se concentran en la ropa, mientras que Zara, que está estudiando tecnología de la información, ayuda a hacer traducciones para 15 aprendices.
Hasta ahora, la ropa que han hecho, pantalones vaqueros con costura verde o camisetas de estampado floral, ha sido "vendida" para las donaciones, pero Kattunfabrik tiene planes ambiciosos para revivir la industria textil en Europa. Sin embargo, con el fin de comerciar y crecer, necesitan establecer su propia marca.
"Estamos un poco abrumados", dijo Jimmy Nagy después del juicio, agregando que el dinero del premio les ayudaría a realizar algunos de sus planes. De repente, el sueño de la marca de Kattunfabrik se convierte en una posibilidad distinta.
